Habilidades blandas para emprendedoras

marzo 22, 2021 Desactivado Por Redacción

En principio, las soft skills o habilidades blandas se perfilan como la clave para responder y adaptarse a los constantes cambios que vivimos actualmente. Bajo esta premisa, es fundamental que las emprendedoras y empresarias desarrollen estas competencias para adaptarse, ser resilientes e impulsar su capacidad de liderazgo.

Balance

Es importante resaltar que de acuerdo con la aceleradora de pequeñas empresas Wortev, las emprendedoras deben trabajar en un balance de habilidades duras y blandas que les permitan enfrentar las adversidades de la pandemia en su vida personal y en la construcción de una empresa competitiva.

La respuesta puede encontrarse en las habilidades extremas que hay que desarrollar para adaptarse a los cambios con agilidad, el saber darle valor a la información y poder desarrollar el pensamiento crítico para tomar buenas decisiones. “Éstas son las habilidades que más se requieren en esta época de cambio, la más importante es aprender a pensar y por último retomar el Life Long Learning o aprender a aprender y jamás dejar de conocer nuestro entorno”, puntualizó Leticia Gasca, emprendedora y fundadora de Shaping the Future of Work

De acuerdo con algunos expertos, hoy se identifican 10 habilidades blandas para emprendedoras:

Resolución de problemas complejos
Pensamiento crítico
Creatividad
Gestión de personal
Coordinación
Inteligencia emocional
Toma de decisiones
Orientación al servicio
Comunicación
Flexibilidad cognitiva.

Conscientes de los cambios que el Covid 19 promovió en todos los estratos y en espacios, Wortev promueve entre sus clientes la atención y focalización en el equipo de trabajo como personas, buscar las habilidades de cada miembro del equipo para fomentar el crecimiento y desarrollo, lo que repercutirá en un negocio más eficiente; tomando en cuenta que aceleró la automatización y la tecnología, lo que llevó a empleados que puedan trabajar desde cualquier espacio, y fomenta el trabajo freelance.

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